👋 우리 팀을 소개합니다.
Chief of Staff 팀은 노타라는 조직의 엔진 역할을 하며, 경영진과 각 부서 간의 협력을 도모하는 핵심적인 역할을 담당합니다. 우리 팀은 우리 조직의 장/단기적인 비전과 목표를 효과적으로 실행하기 위해 전략적 운영과 프로젝트 관리를 책임지고 있습니다. 더 나아가 대내외 시장 동향 분석, 전사적인 목표 달성을 위한 전략적 방향 수립, 데이터 기반 의사결정 지원 등을 통해 최적의 성과를 이끌어냅니다.
📌 해당 포지션으로 합류하신다면
경영진과 긴밀히 협력하며 회사의 거시적 전략과 비전을 조율합니다. 이를 기반으로 대외 트렌드 및 시장 변화를 감지해 전략을 진단하고 수정하며, 전사적인 효율성을 높이는 데 기여합니다. 이 과정에서 팀과 조직 간 협업을 조율하고, 복잡한 문제를 해결하며 회사의 성장과 발전에 실질적인 임팩트를 만들게 됩니다.
✅ 주요 업무
- 전사적 전략 수립 및 실행 지원
- 경영진과 협력하여 장/단기적 전략 수립 및 성과 지표 관리
- 조직 내 주요 이슈 및 기회 요소를 식별하고 이에 따른 실행 계획 제안
- 조직 전반의 효율성 및 생산성을 제고하기 위한 개선 프로젝트 관리
- 대외 환경 분석 및 시장 트렌드 감지
- 산업 및 시장 동향, 경쟁사 전략 분석 및 실행 가능한 인사이트 도출
- 기술 및 시장 변화에 따른 회사 전략 조정 및 실행 방안 제안
- 업계 주요 컨퍼런스 및 이벤트 참가를 통해 조직에 필요한 정보 발굴
- 의사결정 지원 및 데이터 분석
- 데이터 기반 의사결정을 위한 분석 및 보고 자료 제작
- 주요 프로젝트 및 의사결정 과정에 필요한 리서치 및 인사이트 제공
- 경영진의 주요 발표 자료(프레젠테이션, 리포트 등) 제작 및 관리
- 조직 간 협업 및 커뮤니케이션 조율
- 주요 부서와의 원활한 소통 및 협업 환경 조성
- 전사적 우선순위에 따른 팀 간 업무 조율 및 문제 해결
- 조직 내 실행 전략의 이행 상황 점검 및 후속 조치 수행
✅ 자격요건
- 경영 컨설팅, 전략 기획, 또는 비즈니스 운영 관련 경험 필수
- 데이터 분석 및 이를 기반으로 실행 가능한 인사이트 도출 경험
- 복잡한 프로젝트를 독립적으로 이끌고 관리한 경험
- 다양한 이해관계자와 효과적으로 소통하고 설득할 수 있는 능력
- 글로벌 시장 동향 이해 및 대외 커뮤니케이션 역량 보유 (영어 커뮤니케이션 필수)
- 관련 분야 학사 이상(경영학, 경제학, 데이터 분석 등 관련 전공 우대)
- 해외 출장에 결격 사유가 없는 분
✅ 우대사항
- 경영학, 경제학, 데이터 분석 등 관련 전공
- 글로벌 환경에서의 근무 경험 또는 다국적 프로젝트 관리 경험
- IT/테크, 스타트업 업계에서의 전략 기획 및 운영 경험
- 고급 데이터 분석 툴 및 소프트웨어 활용 능력
- C-level 리더십과의 협업 경험
- 복잡한 조직 체계 내에서 문제 해결 및 프로세스 개선을 주도한 경험
- 스타트업의 빠른 환경 변화에 적응하고 리드한 경험
✅ 채용 절차
- 서류 접수 → 과제 수행 → 사전 인터뷰 (과제 발표 & 질의 응답) -> 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰
지원 전, 확인해주세요! 👀
- 해당 공고는 상시 채용으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 이력서에 민감한 개인 정보가 포함되지 않도록 확인 부탁드립니다.
- 제출해 주신 내용 중 허위 사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 채용 전 레퍼런스 체크가 있음을 알려드립니다.
- 최종 인터뷰 합격 시 별도로 처우를 협의합니다.
- 입사 후 시용기간이 있으며, 이에 대한 처우는 차등을 두지 않음을 알려드립니다.
- 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법규에 의거하여 우대합니다.
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Chief of Staff 팀은 노타라는 조직의 엔진 역할을 하며, 경영진과 각 부서 간의 협력을 도모하는 핵심적인 역할을 담당합니다. 우리 팀은 우리 조직의 장/단기적인 비전과 목표를 효과적으로 실행하기 위해 전략적 운영과 프로젝트 관리를 책임지고 있습니다. 더 나아가 대내외 시장 동향 분석, 전사적인 목표 달성을 위한 전략적 방향 수립, 데이터 기반 의사결정 지원 등을 통해 최적의 성과를 이끌어냅니다.
📌 해당 포지션으로 합류하신다면
경영진과 긴밀히 협력하며 회사의 거시적 전략과 비전을 조율합니다. 이를 기반으로 대외 트렌드 및 시장 변화를 감지해 전략을 진단하고 수정하며, 전사적인 효율성을 높이는 데 기여합니다. 이 과정에서 팀과 조직 간 협업을 조율하고, 복잡한 문제를 해결하며 회사의 성장과 발전에 실질적인 임팩트를 만들게 됩니다.
✅ 주요 업무
- 전사적 전략 수립 및 실행 지원
- 경영진과 협력하여 장/단기적 전략 수립 및 성과 지표 관리
- 조직 내 주요 이슈 및 기회 요소를 식별하고 이에 따른 실행 계획 제안
- 조직 전반의 효율성 및 생산성을 제고하기 위한 개선 프로젝트 관리
- 대외 환경 분석 및 시장 트렌드 감지
- 산업 및 시장 동향, 경쟁사 전략 분석 및 실행 가능한 인사이트 도출
- 기술 및 시장 변화에 따른 회사 전략 조정 및 실행 방안 제안
- 업계 주요 컨퍼런스 및 이벤트 참가를 통해 조직에 필요한 정보 발굴
- 의사결정 지원 및 데이터 분석
- 데이터 기반 의사결정을 위한 분석 및 보고 자료 제작
- 주요 프로젝트 및 의사결정 과정에 필요한 리서치 및 인사이트 제공
- 경영진의 주요 발표 자료(프레젠테이션, 리포트 등) 제작 및 관리
- 조직 간 협업 및 커뮤니케이션 조율
- 주요 부서와의 원활한 소통 및 협업 환경 조성
- 전사적 우선순위에 따른 팀 간 업무 조율 및 문제 해결
- 조직 내 실행 전략의 이행 상황 점검 및 후속 조치 수행
✅ 자격요건
- 경영 컨설팅, 전략 기획, 또는 비즈니스 운영 관련 경험 필수
- 데이터 분석 및 이를 기반으로 실행 가능한 인사이트 도출 경험
- 복잡한 프로젝트를 독립적으로 이끌고 관리한 경험
- 다양한 이해관계자와 효과적으로 소통하고 설득할 수 있는 능력
- 글로벌 시장 동향 이해 및 대외 커뮤니케이션 역량 보유 (영어 커뮤니케이션 필수)
- 관련 분야 학사 이상(경영학, 경제학, 데이터 분석 등 관련 전공 우대)
- 해외 출장에 결격 사유가 없는 분
✅ 우대사항
- 경영학, 경제학, 데이터 분석 등 관련 전공
- 글로벌 환경에서의 근무 경험 또는 다국적 프로젝트 관리 경험
- IT/테크, 스타트업 업계에서의 전략 기획 및 운영 경험
- 고급 데이터 분석 툴 및 소프트웨어 활용 능력
- C-level 리더십과의 협업 경험
- 복잡한 조직 체계 내에서 문제 해결 및 프로세스 개선을 주도한 경험
- 스타트업의 빠른 환경 변화에 적응하고 리드한 경험
✅ 채용 절차
- 서류 접수 → 과제 수행 → 사전 인터뷰 (과제 발표 & 질의 응답) -> 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰
지원 전, 확인해주세요! 👀
- 해당 공고는 상시 채용으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 이력서에 민감한 개인 정보가 포함되지 않도록 확인 부탁드립니다.
- 제출해 주신 내용 중 허위 사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 채용 전 레퍼런스 체크가 있음을 알려드립니다.
- 최종 인터뷰 합격 시 별도로 처우를 협의합니다.
- 입사 후 시용기간이 있으며, 이에 대한 처우는 차등을 두지 않음을 알려드립니다.
- 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법규에 의거하여 우대합니다.
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